Codul muncii

Ordonanța președințială

Ordonanța președințială – cum îți aperi dreptul, fără să pierzi timp

În sistemul nostru juridic, timpul reprezintă un element esențial în vederea stabilirii / menținerii / asigurării unor drepturi pe care le avem, neavând poate întotdeauna posibilitatea de a aștepta luni sau chiar ani de zile până respectivul drept sau obligație ar fi stabilit în cadrul unui proces pe fond, în fața instanței de judecată. Legiuitorul […]
Vezi mai mult
Telemunca

Telemunca – care sunt drepturile tale în calitate de salariat?

Telemunca, ca și activitate, își are sediul legal în cadrul Legii nr. 81/2018 privind reglementarea activității de telemuncă și reprezintă acea formă de organizare a muncii prin care salariatul, în mod voluntar, își îndeplinește atribuțiile contractuale în alt loc decât locul de muncă obișnuit organizat de către angajator, folosind tehnologia informației și comunicațiilor. Principală diferență […]
Vezi mai mult
ro_RORomână